COFERMIN und Nachhaltigkeit
Unser ESG-Statement
Nachhaltigkeit, soziale Verantwortung und ethische Geschäftspraktiken sind ein wesentlicher Bestandteil unserer Identität und unseres Handelns.
Begleiten Sie uns auf dieser Reise und bleiben Sie gespannt auf unsere nächsten Schritte und Fortschritte in den Bereichen Umwelt, Soziales und Unternehmensführung.
Unser Engagement für
Nachhaltigkeit bei COFERMIN
2022 hat das Management von COFERMIN Nachhaltigkeit als Kernaspekt der Unternehmensstrategie aufgenommen.
Unser ESG-Statement erweitert, in Einklang mit unserem „Verhaltenskodex“, welche Werte wir teilen, sowie die Integration von Nachhaltigkeitsthemen in Unternehmensstrategie und Prozessen. Dieses Verständnis gehört auch in der bekannten Definition des „ehrbaren Kaufmanns“ schon seit der Gründung der COFERMIN Group zu unserer DNA.
Auf der Reise von der Strategiedefinition bis hin zur Implementierung in den Geschäftsprozess orientieren wir uns an der Norm ISO 26000, die unsere Rahmenbedingungen vorgibt.
Wirkungsbereiche
Die 17 Ziele für die nachhaltige Entwicklung der UN haben wir mit unseren unternehmerischen Zielen in Einklang gebracht und drei Wirkungsbereiche für die COFERMIN Group definiert:
Wirkungsbereich
Umwelt
Unser Engagement erstreckt sich über verschiedene Bereiche des Umweltschutzes, unter anderem über die Ermittlung der CO2-Emissionen und die Digitalisierung. Für uns ist Umweltbewusstsein nicht nur eine Maßnahme, sondern ein Mindset-Prozess, der fest in den Köpfen aller Beteiligten verankert sein muss.
Wirkungsbereich
Soziales
Bei unserem sozialen Engagement legen wir besonderes Augenmerk auf eine unterstützende Arbeitsumgebung für unsere Mitarbeitenden. Überdies setzen wir uns für die Förderung von Vielfalt, Chancengleichheit und einen respektvollen Umgang miteinander ein.
Wirkungsbereich
Unternehmensführung
Wir bei COFERMIN sind bestrebt, auch im ökonomischen Bereich der Nachhaltigkeit Verantwortung zu übernehmen. Wir verpflichten zu Integrität, Glaubwürdigkeit und Transparenz als grundlegende Werte in allen geschäftlichen Handlungen und Entscheidungen.
Die Schwerpunkte der COFERMIN GROUP
Unsere Nachhaltigkeitsarbeit konzentriert sich auf Umwelt, Soziales und Unternehmensführung. Im Umweltbereich setzen wir uns für sauberes Wasser, saubere Energie und Klimaschutz ein und planen bis 2024 die Darstellung von 50% der ‚Product Carbon Footprint‘-Daten. Im sozialen Bereich fördern wir Gesundheit, Bildung und menschenwürdige Arbeit, insbesondere durch Gesundheitsprogramme und Bildungsangebote für Mitarbeitende. Unsere Unternehmensführung basiert auf Integrität, Transparenz und partnerschaftlicher Zusammenarbeit und wird durch strenge ethische Standards und die Förderung der Kreislaufwirtschaft geprägt.
Unsere Ziele für die Zukunft
Unsere Vision für die Zukunft ist eine kontinuierliche Verbesserung unserer Nachhaltigkeitsstrategien. Wir planen, unsere Gesundheits- und Sicherheitsprogramme für Mitarbeitende weiter auszubauen und neue Initiativen zur Förderung der Mitarbeitergesundheit einzuführen. Zudem streben wir an, unsere Partnerschaften zu vertiefen und neue Kooperationen zu gründen, um unsere Nachhaltigkeitsziele zu erreichen und messbare Fortschritte bei der Reduktion von CO₂-Emissionen zu erzielen.
Martin Polczyk
COO
COFERMIN GROUP
Martin Polczyk von der COFERMIN Group
betont die Wichtigkeit der Integration von Nachhaltigkeit:
„Als Gruppe haben wir die Ambition, unserer gesellschaftlichen Verantwortung gerecht zu werden und unser unternehmerisches Handeln auch in den Kontext der ökologischen und sozialen Grundsätze und Prinzipien zu setzen.“